一、培训对象及人数
(一)培训对象:
1.处于就业年龄段(男16至60周岁,女16至55周岁),有培训需求的绥化市户籍的持证残疾人。
2.零就业、一户多残、老养残家庭中的残疾人无法参加培训的,经残疾人就业服务机构同意,可由与残疾人有抚(扶、赡)养关系并履行了义务的亲属参加(残联发〔(略)。
3.具备参加短期集中线下培训的智力和身体条件,有学习掌握相关技能的文化基础。
4.残疾人每人每年(自然年度)可享受不超过3次免费培训,同一职业(工种)同一等级、同一职业下的同一专项职业能力培训不得重复参加培训(参照残联发〔(略)黑人社规〔2023〕7号)。
5.已参加过(略),参加高等级培训并取得证书的不得参加同一职业(工种)低等级培训,培训班次未结束的参训人员,不得参加其他班次培训(参照黑人社规〔2023〕7号)。
(二)培训人数:
拟开办 40人 SY(略) 一期,如采购协议签订 60个工作日内,仍达不到40人,但差额小于10人,不再继续征集,按实际人数开班。
二、(略)
通过培训,使培训对象掌握 SYB创业的理论知识,提高创业意识,增强创业技能。在教学过程中,以创业意识培训为基础,加强创业模拟实训,满足社会化创业需求 。
三、培训目标
通过培训,使培训对象提高创业意识。
四、培训内容
考虑到残疾人身体状况及实际就业过程中的技能需要,残疾人 SYB创业培训内容可参考人力(略)中国劳动社会保障出版社印发的《创办你的企业-创业计划培训册》的内容。
五、课程安排
根据中国残疾(略),建议每天培训时(略) 10个课时。
参照《绥化市政府补贴性职业技能培训项目(工种)目录及补贴标准(绥人社发〔 20(略))》要求,SYB创业(略),每天不超过10个课时,每课时不少于40分钟,总培训时间不超过3天。
六、(略)
1.承接培训的机构,应尽所能承担社会责任,积极为残疾人提供职业能力评估、就业岗位(创业项目)推荐、就业跟踪服务等服务。这项服务内容,将作为对供应商评价,及下步合作的优先参考。
2.供应商在培(略),组织专门团队负责参训学员日常生活照料、夜间管理等,并制定(略)。
3.供应商在开班前需负责对报名残疾人进行能力评估,与符合条件的残疾人签订《培训承诺书》方可开展培训。
4.供应商要按国家、省、市有关职业技能培训要求建立培训管理制度,对培训学员进(略),按规定做好影像和资料留存备查。加强对参训学员的管理,培训对象出勤率在培训课时70%以上的方可接受考核,考核合格后准予发放培训合格证书。